בטיחות תעשייתית: מקור, לשם מה, אמצעים ותקנים - דודס - 2025

בטיחות תעשייתית מתייחס הממשל של כל העסקאות והאירועים בתוך התעשייה על מנת העובדים להגן ונכסים, המבקשים כדי למזער סיכונים, סכנות, תאונות וטעויות.

למרות שהעבודה מביאה יתרונות כלכליים ואחרים רבים, מגוון רחב של סיכונים במקום העבודה מהווה גם סיכונים לבריאותם ולבטיחותם של האנשים.

מקור: pixabay.com

אלה כוללים, אך לא רק, כימיקלים, חומרים ביולוגיים, גורמים גופניים, מצבים ארגונומיים שליליים, אלרגנים, רשת מורכבת של סיכוני אבטחה ומגוון רחב של גורמי סיכון פסיכוסוציאליים.

מקומות עבודה תעשייתיים הם מסוכנים. במתקני הייצור יש מכונות עם חלקים נעים, כלים מסוכנים וסיכונים ארגונומיים.

תאונות אכן קורות, אבל זה לא אומר שאין שום דבר שניתן לעשות בנידון. בעזרת הכנה ותכנון מסוימים, המעסיקים יכולים לזהות סכנות במתקניהם ולנקוט צעדים להפחתת הסיכון לפציעה, מחלה ואף מוות.

ציוד מגן אישי יכול לסייע בהגנה מפני רבים מהסכנות הללו.

גורמי סיכון

גורמי סיכון ספציפיים לבריאות ובטיחות תעסוקתיים משתנים לפי ענף ותעשיה ספציפיים.

עובדי בניין עשויים להיות בסיכון מיוחד לנפילות, בעוד שדייגים עשויים להיות בסיכון מיוחד לטביעה.

הלשכה האמריקאית לסטטיסטיקה של עבודה מזהה את ענפי הדיג, האווירונאוטיקה, העץ, המסגריה, החקלאות, הכרייה והתעבורה כאחד המסוכנים ביותר לעובדים.

באופן דומה, סיכונים פסיכו-סוציאליים, כמו אלימות במקום העבודה, בולטים יותר עבור קבוצות תעסוקתיות מסוימות, כמו עובדי שירותי בריאות, שוטרים, קצינים במערכת העזרה ומורים.

נפילות, כלי רכב נעים וחומרים כבדים נפוצים באתרי בנייה. מחסנים חווים תנועה רבה עם מלגזות, מפגעי הרמה ואפילו מפגעי נפילה ונפילה.

השלב הראשון להגברת האבטחה הוא קבלת המידע הדרוש לך בכדי להתחיל.

מקור והיסטוריה

קיימות השערות רבות לגבי מספר האנשים שמתו במהלך הפירמידות המצריות. זה ככל הנראה מספר שלא ייחשב כמקובל כיום.

לאחרונה, במאות ה -19 וה -20, מתו אלפים במהלך בניית התעלות הגדולות: סואץ ופנמה.

בבריטניה במאה ה -19 הועסקו ילדים בטחנות ומכרות כותנה. חוק המפעל משנת 1833 אסר רק על ילדים מתחת לגיל תשע לעבוד במפעלי טקסטיל.

למרבה המזל החקיקה הוחמרה בהדרגה. חוק המפעל משנת 1878 הרחיב את החוק הקודם לכיסוי כל המקצועות, והגיל המינימלי לעבודה הועלה לעשר שנים.

אוטו פון ביסמרק חנך את החקיקה הראשונה לביטוח לאומי בשנת 1883 ואת חוק פיצוי העובדים הראשון בשנת 1884. זה היה הראשון מסוגו בעולם המערבי. מעשים דומים התרחשו במדינות אחרות, בין השאר בתגובה לאי שקט בעבודה.

בחוק המפעל משנת 1891 הוחמרו כללי הגידור למכונות.

המאה העשרים

חשיבות מרכזית הייתה קביעת חקיקת מגן, כמו חוק פיצוי עובדים, שנחקק בראשית המאה העשרים, וחוק הבריאות והבטיחות התעסוקתית שנחקק בשנת 1970.

תיקונים משמעותיים לחוק המפעל בשנת 1937 ו -1961 קירבו את הדברים לתקנים הנוכחיים.

הדיון בנושא הבטיחות התעשייתית החל להשתנות בשנות השבעים, מתייחס בעיקר לנושאי פיצויים להיות קשורים יותר למניעה ולחקר ההשפעות של סכנות תעסוקתיות ארוכות טווח.

תקנות האספקה ​​והשימוש בציוד עבודה משנת 1992 וההשלכות של הוראת המכונות, שהיו קיימות מאז 1995, היוו מסגרת לבטיחות במכונות.

כיום בטיחות תעשייתית נחשבת לאחד הגורמים החשובים ביותר שכל חברה צריכה לקחת בחשבון בפעילותה.

בשביל מה מיועד הביטחון התעשייתי?

טבעי שהסביבה התעשייתית של חברות ייצור רבות כוללת מספר נקודות בטיחות קריטיות. זה נובע ממערכות ייצור המשתמשות במכונות כבדות, כימיקלים וחומרים ותהליכים רגישים אחרים.

זיהוי האיומים הוליד תקנות בנושא בטיחות במקום העבודה, כך שהן אוכפות במלואן.

תקנות הבטיחות הללו מיושמות ואוכפות על ידי סוכנויות פדרליות ומדינות, אשר כולן מבקשות לצמצם מאוד ולבטל סכנות במקום העבודה, אותן ניתן למנוע באמצעות צוותי חינוך ובטיחות.

חזון מודרני בתוך ההנהלה הוא לראות אמצעי מניעה כהשקעות חכמות וארוכות טווח לרווחת הענף והעסק עצמו.

למעשה, אמצעי בטיחות מציעים לעסקים הטבות חסכון בזמן ובכסף. באותו אופן הם משפרים את הפרודוקטיביות והמוטיבציה.

הדחיפה הפרואקטיבית הזו בתעשיית הייצור לסייע בחיזוק אמצעי הזהירות הבטיחות במקום העבודה נתמכת גם על ידי אפשרויות ציוד מניעה שונות.

תרבות בטיחות

שום עסק לא יכול להרשות לעצמו שלא תהיה תוכנית בטיחות לתעשייה.

בכדי שזה יעבוד, על האבטחה להיות בראש סדר העדיפויות. כאשר דנים באסטרטגיות, יש לשתף אותם עם העובדים וליישם במקום העבודה. יש לתקשר בבירור את המחויבות בכל שלב בתהליך.

יש לקבוע מדיניות בכתב, שנחתמת על ידי ההנהלה הבכירה, המפרטת את מחויבות הארגון לעובדים הפנימיים, כמו גם לקבלנים וספקים.

יש להגדיר את יעדי התוכנית: צמצום נפקדות הקשורה לפגיעות בקרב עובדים, צמצום דמי ביטוח ותשלומי פיצויים של עובדים וכו ', והקצאת משאבים מספיקים להשגתם.

אחד הגורמים החשובים ביותר בכל תוכנית אבטחה הוא הקמת מנגנון פשוט לדיווח על אירועים ועידוד העובדים להתייצב במהירות.

אמצעי אבטחה תעשייתיים

צאו לטיולים תכופים ברחבי המתקן כדי לחפש מפגעים, לאסוף רעיונות כיצד לשלוט בהם וליישם את ההצעות הטובות ביותר. בין האמצעים הטובים ביותר שיש לקחת בחשבון הם:

לחסל את העומס

יש לסלק, למחזר או לתרום פריטים שאינם נחוצים. יש לאחסן חומרים כראוי, במיוחד חומרים מסוכנים.

שמור על המעברים ממפגעי הפיכה. אם יש להשתמש בכבלי הרחבה באזורים עם תנועה גבוהה, יש לסמן אותם בבירור ולהיות מאובטחים באמצעות סרט חזק.

וודא כי הכלים תלויים על הקירות, או מאוחסנים בארגזי כלים או מדפים חסונים.

בדוק סכנות חשמל

התחשמלות היא אחת מחמשת גורמי המוות המובילים במקום העבודה. יש לבדוק כבלים חשמליים בלאי לפני תחילת העבודה.

אם בחוץ או במקום לח, וודאו כי כבלי הארכה וכלים מתאימים לשימוש בחוץ וכי המעגלים מצוידים במפריעי תקלות קרקע.

הסר מפגעי אש

- הגדירו ותארו מסלולי בריחה והדרכו עובדים על תפקידם בפינוי.

- וודא שהיציאות מסומנות בבירור וכי מטפי כיבוי זמינים בקלות.

- בידוד אשפה ומיחזור, במיוחד מוצרים דליקים כמו קרטון ונייר.

- שמור על רצפות סחופות ושליטה על פסולת.

- בדוק את מיכלי הנוזלים והגזים הדליקים כדי למנוע דליפות.

הערך סכנות אינסטלציה

- מצא ותקן דליפות קלות לפני שהן הופכות לבעיות משמעותיות.

- נקה פסולת כיור ומלכודות ניקוז רצפה כדי להבטיח זרימת מים ללא הפרעה.

- הוצא חומרים מנקז הבניין כך שמי גשם לא יתפסו ויחלחלו.

ספק עזרים חזותיים

רישום שלטים הדוגלים בהתנהגות בטוחה אולי נראה מובן מאליו, אך חשיבותה רבה. סימנים כאלה מעסיקים את העיניים והמוח ערני ופעיל.

יש לצפות מהעובדים לרשום ולעקוב אחר מידע בטיחות יומיומי, כמו הסכום המצטבר של הימים ללא פציעות, במחלקות שלהם.

ציוד מגן אישי

למרות שלכל ענף יש סיכונים משלו, חלקם מטבעם מסוכנים יותר מאחרים. יש לספק ציוד מגן אישי (PPE) לעובדים.

יש לחנך את כל העובדים כיצד להשתמש ב- PPE. הציוד חייב להיות נוח ונוח, או שהעובדים לא ילבשו אותו.

תקני בטיחות תעשייתיים עיקריים

בינלאומי

משנת 1999 ועד 2018 אומצה מערכת ניהול הבריאות והבטיחות התעסוקתית OHSAS 18000 כסטנדרט ומשמשת בינלאומית.

OHSAS 18000 פותחה באמצעות מבחר תקנים בינלאומיים, על ידי גורמי הסמכה מובילים. זה שימש לטיפול בפער בו לא היה קיים תקן בינלאומי שניתן לאישור צדדים שלישיים.

ISO 45001 הוא תקן ISO למערכות ניהול בריאות ובטיחות תעסוקתית, שפורסם במרץ 2018. מטרת ISO 45001 היא צמצום פגיעות ומחלות תעסוקתיות.

התקן מבוסס על OHSAS 18000, כמו גם על המוסכמות וההנחיות של ארגון העבודה הבינלאומי, כולל תקן ILO OSH 2001, ותקנים לאומיים.

ISO 45001 עוקב גם אחר המבנה ברמה הגבוהה של תקני ISO אחרים, כמו ISO 9001: 2015 ו- ISO 14001: 2015, מה שמקל על שילובם בהרבה.

הנחיות אלה מקדמות שיפור מתמיד בבטיחות ובבריאות תעסוקתית (OSH) של העובדים. זה מושג באמצעות תהליך רציף של פעולות תכנון, יישום, הערכה ושיפור, הנתמך על ידי ביקורות.

חקיקה לאומית

נוהלי הבטיחות והבריאות התעסוקתית משתנים בין מדינות, עם גישות שונות לחקיקה, רגולציה, אכיפה ותמריצים לציות.

התקנים הלאומיים למערכות ניהול בריאות ובטיחות תעסוקתיות כוללים AS / NZS 4801-2001 לאוסטרליה וניו זילנד, CAN / CSA-Z1000-14 לקנדה, ו- ANSI / ASSE Z10-2012 לארצות הברית.

לדוגמה, באיחוד האירופי, חלק מהמדינות החברות מקדמות OSH על ידי מתן כספים ציבוריים, כגון סובסידיות, מענקים או מימון. אחרים יצרו תמריצים למערכת מיסים להשקעות ב- OSH.

קבוצה שלישית של מדינות חברות באיחוד האירופי העניקה הנחות לפרמיות ביטוח תאונות עבודה לחברות או ארגונים עם רשומות OSH חזקות.

בשנת 1996 הוקמה הסוכנות האירופית למען OSH. כל המדינות החברות באיחוד האירופי שילבו בחקיקה הלאומית שלהם שורה של הוראות הקובעות תקני מינימום בנושא בריאות ובטיחות בעבודה.

חֲשִׁיבוּת

הבטיחות התעשייתית חשובה מכיוון שהיא שומרת על חיי אדם, במיוחד בתעשיות בסיכון גבוה כמו גרעיני, כימי, נפט וגז, אווירונאוטיקה ותעשיות כרייה, בהן טעות קטלנית יכולה להיות קטסטרופלית.

בריאות ובטיחות הם גורם המפתח בכל הענפים לקידום רווחתם של עובדים ומעסיקים. זוהי חובה ואחריות מוסרית של החברה להגן על העובד.

הבטיחות במקום העבודה חשובה מאוד לכלל העובדים בענף. הסיבה לכך היא שכל העובדים רוצים לעבוד בסביבה בטוחה ובטוחה.

כל האנשים שיוצאים מהבית לעבודה בבוקר צריכים לחזור הביתה בלילה במצב בריאותי טוב. זו הסיבה היחידה שחשוב ליצור סביבת עבודה בטוחה.

נהלי הבטיחות והבריאות במקום העבודה חשובים לרווחתם של העובדים והמעסיקים כאחד, מכיוון שאובדן האדם אינו ניתן לשינוי ובלתי נסבל.

זהה סיכוני אבטחה

לכל התעשיות יש סיכוני אבטחה. לפיכך על ההנהלה להקדיש זמן לחשיבה על הדברים שדורשים אמצעי אבטחה בחברה. בדרך זו תוכלו להבטיח כי העובדים יהיו מספיק בטוחים בכל עת.

שמירה על סביבת עבודה בטוחה והיגיינית אינה רק נושא חשוב עבור מחלקת משאבי אנוש, אלא גם חוק.

על כל העובדים להבין את סיכוני הבריאות והבטיחות. כמו כן, הצעדים שצריך לבצע כדי למזער את הסיכונים הללו, ואת תקנות הבטיחות שיש לעמוד בהם.

אחד הסוגים הצומחים ביותר של פגיעות תעסוקתיות הוא מה שמכונה 'הפרעת טראומה חוזרת'. מצב זה נובע מביצוע שוב ושוב של אותן משימות במשך זמן רב.

בדרך כלל מנהלים קובעים סכנות על ידי בחינת רשומות תאונות, ראיון עם מפעילי ציוד והתייעצות עם מומחי בטיחות. בדרך כלל הם מסווגים לשלוש כיתות:

סכנות כימיות: במקום בו הגוף סופג רעלים.

סיכונים או סכנות ארגונומיים: כמו אלה הנובעים ממאמץ חוזר.

סכנות פיזיות: במקום בו אתה חשוף לטמפרטורות קיצוניות, תנאים מסוכנים או רעש מוגזם.

הפניות

1. Safeopedia (2018). בטיחות תעשייתית. נלקח מ: safeopedia.com.
2. אספקת בטיחות יצירתית (2018). בטיחות תעשייתית. נלקח מ: creativesafetysupply.com.
3. אממקס (2017). 6 טיפים לבטיחות לכל ענף. נלקח מ: blog.ammex.com.
4. Inc (2018). בטיחות תעשייתית. נלקח מ: inc.com.
5. עיצוב ניצוץ (2017). היסטוריה קצרה של בטיחות תעשייתית. נלקח מ: rs-online.com.
6. ויקיפדיה, האינציקלופדיה החופשית (2018). בטיחות ובריאות תעסוקתית. נלקח מ: en.wikipedia.org.
7. בינוני (2018). עשר הסיבות העיקריות - מדוע חשוב לבטיחות במקום העבודה? נלקח מ: medium.com.